HR

A HR megoldások általában a vezetőség által használt eszközök. A Tamigo online beosztás tervező szoftvere és az integrált HR-adminisztrációs funkciók lehetővé teszik a a munkavállalókkal történő napi rendszeres párbeszédet, így tenni őket érdekeltté a cég történéseivel kapcsolatban.

Jellemzők

Megosztott dokumentumok

Vond be a munkavállalókat és a tudásmegosztást alkalmazd a gyakorlatban dokumentumok megosztásával, pl. személyzet fejlesztési dokumentumok és kézikönyvek elérése, mindez a Tamigo-ban. Könnyedén létrehozhatod és elmentheted a Tamigo-ban az összes szükséges dokumentumot, amire a munkavállalóidnak szüksége lehet.

Készségek áttekintése

A megfelelő munkavállalók dolgoznak? A Tamigp-ban könnyedén hozzárendelheted a készségeket az alkalmazottakhoz, ezáltal biztosítva, hogy a megfelelő készségekkel rendelkező emberek akkor dolgozzanak, amikor szükséged van rájuk. A készségek áttekintő nézete integrálva van a műszak beosztásba.

Szerződések kezelése

A Tamigo-ban létrehozhatod - akár - munkavállalónként a szerződéseket, a beírt személyes adatok alapján. A szerződést ezek után el lehet menteni a Tamigo-ban, hogy online elérhető legyen bármikor a munkavállalók és a menedzsment részére.

Mindig naprakész és elérhető munkavállalói adatok

A munkatársakkal kapcsolatos adatok egyszerűen karbantarthatók, pl. készségek, fizetések, bónuszok kifizetése és távollét információk. Ezen túlmenően tárolhatsz információkat vagy összefoglalókat a korábbi megbeszélésekről, elérhetővé téve azt az egyes munkavállalóknak. Mindezek segítségedre lesznek a jövőbeni megbeszélések során is.


Infrastruktúra a hatékony tudásmegosztáshoz

A Tamigo a vállalat hatékony tudásmegosztásának infrastruktúráját biztosítja. Számos ügyfelünk használja a Tamigo-t intranet-megoldásként, aminek segítségével minden információ megtalálható egy helyen. A Tamigo által a vezetőség biztos lehet abban, hogy az osztállyal kapcsolatos információk eljutnak a munkatársakhoz, továbbá a munkavállalók hozzáférnek az összes szükséges, rájuk vonatkozó dokumentumhoz.


Új technológiák a munkavállalók ösztönzésére - és a cég életében aktív részvételi lehetőség, mint megtartó erő

A Tamigo okostelefon alkalmazás minden platformon lehetőséget biztosít a munkavállalóknak, hogy saját munkájukra nagyobb hatással legyenek. Mi, a Tamigo-nál hisszük, hogy ez rendkívül előnyös - mind a stressz ellensúlyozása, mind a szakképzett munkavállalók megtartása terén -, ami végső soron befolyásolja a vállalat piaci versenyképességét is.